"ЗА НАУКУ"
                     еженедельная газета
          Московского физико-технического института
                    #36. 3 декабря 1993 г.


                        НЕДЕЛЯ ФИЗТЕХА

     Гуси, утки  и куриные окорочка потянулись на Запад.  Зна-
чит, и нам пора...

     В прошлый четверг прошло первенство по плаванию  среди
первокурсников.  Некоторые,  по мнению преподавателей спортка-
федры, "отплавали очень даже неплохие результаты".

     Наконец-то на счет института поступили  14  млн.  рублей,
перечисленные   администрацией  Долгопрудного  за  пользование
детской юношеской спортивной  школой  бассейном  МФТИ.  Деньги
пойдут на спортинвентарь, ремонт стадиона и т.д.

     В связи  с  очередной поломкой душа в "шестерке" студенты
вынуждены мыться в других корпусах.  ФОПФы предпочитают, в ос-
новном,  "семерку". Так что не удивляйтесь, если увидите бегу-
щих в "семерку" студентов в одних плавках и с шапкой на  голо-
ве.

     В срочном порядке буквально разобран третий  этаж  "двой-
ки". Удивлены даже привыкшие ко всему старожилы. На счету инс-
титута - минус несколько  десятков  миллионов,  супераварийной
ситуации на этаже вроде бы нет, а работы, начавшись в пятницу,
ведутся и в субботу,  и в воскресенье, причем от темна до тем-
на... Правда, странно? А куда денутся плиты? А кто восстановит
разрушенную систему кабельного ТВ?

     Институт задержался  с  перечислением денег для столовой.
Поэтому несколько дней кассирши с удовольствием кричали на всю
очередь: "Талоны не принимаем!!."

     Несомненно, те,  кто отапливает общежитие, подсоединились
и к моему дому в Лобне, т.к. сбои в отоплении нашего дома пре-
восходно коррелируют с периодами заморозков в общаге.

     Во втором  спортивном корпусе (где находится кафедра физ-
культуры) по понедельникам с 19.30 проходят факультативы "Кур-
са  молодого студента".  В программу входят приемы самообороны
из многих видов восточных единоборств. Приглашаются все не же-
лающие быть побитыми в окрестностях студгородка.

     Записи с   концертов   Физтех-песни   можно   заказать  в
Swing-Street Studio (шестерка).

     А в институте увеличивается поголовье котов и кошек. Ско-
рее всего,  из-за недостатка собак для охраны института. А мо-
жет, из-за того, что всеядность студентов ограничена...

                           По "Неделе..." дежурила С.УЛЬЯНОВА

                          - - - - -

                 ПРАВОПОРЯДОК - ОБЩИМИ СИЛАМИ

     Как уже отмечалось в предыдущем номере газеты, неблагопо-
лучная криминогенная обстановка в  студгородке  обсуждалась  в
ректорате института и администрации города. Руководство инсти-
тута обратилось к администрации с  предложением  о  совместном
финансировании отряда дружины МФТИ,  работу которого предпола-
гается строить на добровольно-возмездной основе  (т.е.  выходы
на  дежурства оплачиваются).  При этом МФТИ обязуется выделить
отряду помещение с городским телефоном  и  проводить  спортив-
но-подготовительную работу;  предполагается также, что Долгоп-
рудненский ОВД окажет помощь  в  оснащении  отряда  средствами
связи,  будет осуществлять юридическо-консультационную и прак-
тическую помощью для осуществления профилактической  работы  с
нарушителями общественного порядка.  Предполагается также про-
ведение работ по освещению улиц в районе института и  террито-
рии студгородка.

                            * * *

     24 октября наш  корреспондент  встретился  с  начальником
Долгопрудненского ОВД полковником милиции Александром Николае-
вичем Нестеровым.
     В беседе  полковник  А.Н.Нестеров отметил,  что Физтех не
является в городе местом,  в котором обстановка  как-то  более
накалена.  Существенно большее беспокойство у милиции вызывают
районы пос.  Шереметьевский и камнеобрабатывающего  комбината.
Тем не менее события,  происходящие в студгородке,  характерны
тем, что сразу, в силу авторитета Физтеха, приобретают широкое
общественное звучание.
     В студгородке живут студенты,  оторванные от своих семей,
во многом,  как это ни прискорбно, не приспособленные к жизни.
Стоит отметить, что они зачастую неадекватно (т.е. не так, как
обычные жители) реагируют на происходящие с ними происшествия,
не заявляют о них,  подолгу не приходят в милицию,  что сильно
затрудняет работу по поиску преступников и хулиганов.  Во мно-
гом росту случаев ЧП способствует  определенный  беспорядок  в
общежитиях,  недоукомплектованность  студгородка  вахтерами  и
т.п.
     В настоящее  время  вообще по всей стране происходит рост
преступности. Долгопрудный - не исключение. За последние 3 го-
да  преступность  в  городе выросла в два с лишним раза,  а по
сравнению с 1980 годом - фактически в 10 раз.  Поэтому вопросы
борьбы с преступностью должны всеми органами власти, руководи-
телями учреждений и предприятий (а не только  милицией)  расс-
матриваться как приоритетные.  Что же касается результатов ра-
боты Долгопрудненской милиции, то они являются лучшими в Мыти-
щинском районе и в числе лучших по Московской области.  Конеч-
но, недостаточен уровень материально-технической обеспеченнос-
ти,  с трудом решаются вопросы социальной помощи и защиты сот-
рудников.
     Что касается  вопросов  отдыха  молодежи,  то в настоящее
время в городе нет ни одной точки,  в которой  бы  проводились
дискотеки или иные культурные мероприятия. Отдел культуры Дол-
гопрудненского исполкома с учетом отпущенного финансирования в
состоянии  обеспечить  проведение  не более двух мероприятий в
год. Поэтому в том, что Долгопрудненская молодежь (и далеко не
всегда лучшая ее часть) идет на Физтех,  нет ничего удивитель-
ного.  И вот здесь уже нужно думать,  как быть, чтобы избежать
стычек.  Видимо, нужно находить общий язык. Во времена сущест-
вования комитетов комсомола эти вопросы, как правило, решались
достаточно эффективно:  существовала структура (и на ДМЗ, и на
камнеобрабатывающем комбинате,  и в школах, и на Физтехе), ко-
торая  этим  занималась.  В  настоящее  время никакой подобной
структуры нет.
     Идеальным вариантом  было  бы  участие  Физтеха  или  его
представителей в решении всего  комплекса  проблем  в  городе:
Физтех  -  часть города и просто обязан работать в данном нап-
равлении.
     В заключение  отмечу,  что  газета и Долгопрудненский ОВД
договорились регулярно давать информацию об обстановке в горо-
де и работе милиции.
                                       А.АЛЕКСЕЕВ

                           - - - -

                 НОВОЕ В ПРОФСОЮЗНОМ ДВИЖЕНИИ

     Профком института,  ознакомившись с публикацией  юрискон-
сульта МФТИ  Э.Л.Уваровой  "Новое  в профсоюзном движении"("За
науку", #27), выражает благодарность за проявленное внимание к
деятельности  профсоюзной организации.  Однако статья не носит
исчерпывающего характера, так как целый ряд документов, регла-
ментирующих  деятельность профсоюза в вузе,  в ней не отражен,
что и побудило профком института выступить с данной публикаци-
ей.
     Если раньше председатель  профкома  входил  в  знаменитый
"треугольник" института (ректорат, партком, профком) и обладал
достаточно большими полномочиями,  то сейчас это положение из-
менилось.  Тем не менее из многочисленных общественных органи-
заций,  существовавших в институте пять лет назад, профком ос-
тается, пожалуй, единственной, которая еще продолжает работу.
     Профсоюзный комитет МФТИ является объединенным. Он предс-
тавляет интересы профессорско-преподавательского состава, сот-
рудников,  студентов и аспирантов. Профорганизация МФТИ входит
в профсоюз работников народного образования и науки Российской
Федерации, который в свою очередь входит в Федерацию независи-
мых профсоюзов России.
     Как орган общественной организации профком МФТИ  защищает
интересы преподавателей,  сотрудников и студентов на основании
действующего законодательства.
     Приведем список основных документов, регламентирующих де-
ятельность профсоюза и охраняющих трудовые и социальные  права
сотрудников и студентов института.  Знакомство с этим материа-
лом позволит вам чувствовать себя более уверенно во  взаимоот-
ношениях с работодателем.
     1. "Генеральное соглашение между общероссийскими  объеди-
нениями профсоюзов,  общероссийскими объединениями работодате-
лей и Советом Министров - Правительством РФ на 1993 год".
     2. "Отраслевое  (тарифное) соглашение по обеспечению тру-
довых, социально-экономических и профессиональных гарантий ра-
ботников высшей школы на 1993 год, заключенное между Госкомву-
зом России,  ЦК профсоюза работников народного  образования  и
науки РФ и Минтрудом России".
     3. "Кодекс законов о труде Российской Федерации" (с изме-
нениями и дополнениями на 25.09.92).
     4. "Положение об образовательном учреждении высшего  про-
фессионального  образования  (высшем  учебном  заведении) РФ".
(Постановление СМ РФ от 26.06.93).
     5. "Положение  о  порядке замещения должностей преподава-
тельского состава государственного высшего учебного  заведения
РФ". (Утверждено Госкомвузом РФ 15.09.93).
     6. "Устав профсоюза работников  народного  образования  и
науки РФ. (Утвержден 26.09.90).
     7. Закон РФ "О коллективных договорах  и  соглашениях  от
11.03.92."
     8. "Соглашение между Государственным комитетом РФ по выс-
шему  образованию и Российской Ассоциацией профсоюзных органи-
заций студентов вузов на 1993/94 учебный год". (от 28.05.93).
     9. "Основы законодательства Российской Федерации об охра-
не труда (от 06.08.93)."
     10. Указ  Президента  Российской  Федерации  от 12.04.93.
#443 "О неотложных мерах государственной поддержки студентов и
аспирантов образовательных учреждений высшего профессионально-
го образования".
     11. Закон РФ "Об образовании".
     12. Решения отчетно-выборной конференции профсоюзной  ор-
ганизации МФТИ (октябрь 1989 года).
     13. Проект коллективного договора между администрацией  и
трудовым  коллективом МФТИ на 1993-94 годы,  который нахо-
дится в стадии обсуждения.
     Ниже приводятся  выдержки из документов,  которые помогут
сотрудникам и студентам института правильно  осознать  роль  и
назначение профсоюзной организации в настоящее время.
                             ***
     В "Отраслевом (тарифном) соглашении" (2) говорится:
     1.3.1. ...  первичные профсоюзные организации выступают в
качестве  полномочных  представителей  коллективов учреждений,
находящихся в ведении Госкомитета, при разработке и заключении
коллективных договоров и соглашений, а также ведении перегово-
ров по решению  трудовых  и  социально-экономических  проблем:
форм оплаты труда, занятости, найма, увольнения...
     2.3. Госкомитет и ЦК профсоюза рекомендуют  заключение  в
подведомственных  учреждениях единых коллективных договоров со
всем коллективом.
     3.4. Работник должен быть ознакомлен с коллективным дого-
вором учреждения, что подтверждается подписью работника.
     4.4.2. Рекомендовать администрации учреждений совместно с
профсоюзными комитетами создавать фонды социальной защиты сво-
их работников.
     10.3. Профсоюзные органы на  всех  ступенях  осуществляют
контроль за состоянием охраны труда...
     10.4. Постановление профсоюзного органа по вопросам охра-
ны труда обязательно к рассмотрению администрацией.
     12.1. Права соответствующего выборного профсоюзного орга-
на учреждения и гарантии его деятельности определяются законо-
дательством Российской Федерации.
     12.3.2. Учреждения  предоставляют  профсоюзному  комитету
бесплатно необходимые помещения,  со всем оборудованием, отоп-
лением,  уборкой, охраной... Администрация предоставляет проф-
союзному комитету учреждения бесплатно транспортные средства и
средства связи.
     12.3.4. Сохранить взимание членских  профсоюзных  взносов
через бухгалтерию вузов... в безналичной форме...
     12.7. Сметы или другие аналогичные документы,  определяю-
щие направления использования бюджетных и внебюджетных средств
вузов, в части, касающейся социальной сферы, включаются в кол-
лективный договор.
     12.10. Члены профсоюза пользуются со стороны  профсоюзной
организации правом на защиту своих интересов по вопросам:
     - оплаты труда, ее гарантий, компенсаций;
     - обеспечение занятости, найма и увольнения;
     - профессиональной подготовки,  повышения квалификации  и
переподготовки;
     - режима рабочего времени и времени отдыха;
     - безопасности труда и охраны здоровья;
     - социально-бытовым и  другим  вопросам  применительно  к
различным профессиям.
     12.12. Госкомитет признает необходимым не допускать  вме-
шательства администрации в практическую деятельность первичных
профсоюзных организаций, затрудняющего осуществление профкомом
своих уставных задач.
     Из Кодекса законов о труде Российской Федерации (3):
     Ст.226. Права профессиональных союзов.
     ...Профессиональные союзы осуществляют надзор и  контроль
за  соблюдением  законодательства  о  труде и правил по охране
труда,  контролируют жилищно-бытовое  обслуживание  рабочих  и
служащих. Профессиональные союзы управляют государственным со-
циальным страхованием.
     Ст. 35. ... Расторжение трудового договора (контракта) по
основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 и 5 статьи 33 насто-
ящего Кодекса,  производится с предварительного согласия соот-
ветствующего выборного профсоюзного органа...  (т.е.  во  всех
случаях, кроме:
     1) ликвидации организации,  систематического неисполнения
рабочим  или  служащим без уважительной причины возложенных на
него обязанностей,  если ранее к нему применялись меры взыска-
ния (п. 3 ст. 33),
     2) прогула без уважительной причины (п. 4 ст. 33).
     Из "Положения о вузе" (4):
     84. В высших учебных заведениях могут создаваться профсо-
юзные и другие общественные организации,  деятельность которых
регулируется их уставами и законодательством Российской  Феде-
рации.
     Из "Положения о порядке замещения  должностей  преподава-
тельского состава..." (5):
     6. ...  При заключении контракта и установлении его  про-
должительности могут учитываться условия тарифных соглашений и
коллективных договоров.
     9. Положение  об  оценке  качества  работы преподавателей
принимается решением ученого совета  вуза  по  согласованию  с
профсоюзным комитетом.
     18. При заключении контракта стороны могут  предусмотреть
льготы,  в  том  числе оказание материальной помощи,  денежные
компенсации при условии прекращения контракта по  уважительным
причинам (в связи с уходом на пенсию по возрасту или болезни и
другим) по согласованию с профсоюзным комитетом.
     ...В контракте могут быть предусмотрены условия обеспече-
ния преподавателя и членов его семьи медицинским  обслуживани-
ем,  жилой площадью (при условии предварительного согласования
с профсоюзным комитетом), оплата расходов за временное пользо-
вание гостиницей и другие.
     20. Досрочное расторжение контракта в связи с сокращением
штата  (учебной нагрузки),  по несоответствию занимаемой долж-
ности и болезни в течение более 4 месяцев подряд  производится
с  предварительного согласия соответствующего профсоюзного ко-
митета.
     Досрочное расторжение  контракта по инициативе преподава-
теля производится по ст.  32 КЗоТ РФ или по соглашению  сторон
по п. 1 ст. 29 КЗоТ РФ:
     - в случае нарушения администрацией вуза законодательства
о труде, коллективного договора или условий контракта...
     Из "Соглашения между Госкомвузом РФ и Российской Ассоциа-
цией профорганизаций студентов вузов" (8):
     2.2.1. Ассоциация организует конструктивное сотрудничест-
во первичных профсоюзных организаций студентов с администраци-
ей вузов в обеспечении дисциплины,  а также соблюдении законо-
дательства при разрешении возникающих проблем.
     2.2.9. Организует  выполнение  профсоюзными  структурами,
входящими в состав Ассоциации, положений и обязательств насто-
ящего Соглашения.
     3. Стороны рекомендуют определить ... следующие вопросы:
     - конкретные меры по выполнению Указа Президента Российс-
кой Федерации от 12. 04. 93 #443;
     ... систему мер по социальной защите студенческих семей;
     - строительство,  ремонт и содержание общежитий, объектов
социально-культурного назначения,  столовых, санаториев-профи-
лакториев, их использование и финансирование;
     ...
     - обеспечение  нормального  функционирования  профсоюзных
организаций студентов,
     - меры  дисциплинарной  и материальной ответственности за
ущерб,  причиненный сторонам за невыполнение положений коллек-
тивного и других договоров...
     Из "Основ законодательства РФ об охране труда"(9):
     Ст. 25. Общественный контроль за охраной труда.
     Общественный контроль за соблюдением законных прав и  ин-
тересов работников в области охраны труда осуществляют профес-
сиональные союзы в лице их соответствующих органов...
                             ***
     В настоящее время указанные законодательные положения,  в
целом, выполняются как со стороны администрации, так и со сто-
роны профкома. Создана рабочая атмосфера социального партнерс-
тва.  Основное  внимание  профкома сосредоточено на заключение
коллективного договора между администрацией и трудовым коллек-
тивом. Договор направлен на обеспечение стабильной и эффектив-
ной деятельности института,  решение трудовых социально-эконо-
мических и профессиональных проблем работников.  Договор уста-
навливает работникам права и гарантии в объеме,  дополняющем и
расширяющем отраслевое тарифное соглашение между Госкомвузом и
ЦК профсоюза.
     В соответствии  с  Законом РФ "О коллективных договорах и
соглашениях" в институте создана и работает совместная  комис-
сия администрации и профкома, занимающаяся подготовкой проекта
коллективного договора, который должен быть принят конференци-
ей трудового коллектива.
     С проектом коллективного договора  можно  ознакомиться  в
"За науку", (#34). Замечания и предложения направляйте в проф-
ком МФТИ (ГК-326).
                        И.ШОМПОЛОВ, председатель профкома МФТИ

                          - - - - -

                К сожаленью, день рожденья...

      Ежедневно большинству первокуров, да наверно и не только
им одним, приходится решать пищевую проблему. Эта проблема бы-
ла, есть и будет есть. Особенно в наше время.
      И вот свершилось!  На минувшей неделе, а если точнее, то
в пятницу двадцать пятого ноября, в честь Дня рождения Физтеха
был дан бесплатный банкет-обед для всех первокуров.
      Результаты проведенного мною  экспресс-опроса  показали,
что в общем и целом народ удовлетворен. Особенно яркое впечат-
ление оставил довольно большой набор блюд, начиная от холодных
закусок и кончая десертом.  Кто бы мог подумать,  что в физте-
ховской столовой к обеду могут подавать красную рыбу?  Это вам
не минтай какой-нибудь.
      Но это все,  как говорится,  пища для тела.  Но ведь  не
хлебом единым жив физтех.  Хотелось бы в такой день что-нибудь
для души.  Например,  музыкальное оформление или что-нибудь  в
этом роде.
      Хоть и гласит народная мудрость:  "Дареному коню в  зубы
не смотрят", я не могу не сказать еще об одном. Некоторые сту-
денты,  придя в столовую, еще на первом этаже заметили необыч-
ное скопление народу. Вскоре им стало понятно, что это очередь
жаждущих получить по пригласительному билету шикарный обед.  И
несмотря  на привлекательный запах мяса,  доносившийся сверху,
многие плюнули и пошли в другой зал,  где  кормили  совсем  не
по-праздничному и за деньги.  Да,  да.  Было и такое. Хотелось
бы,  чтобы в следующий раз банкет переносили на выходные  дни.
Мне кажется, хуже не будет.
      Ну а в общем-то все было здорово. А особенно - пироги.

                                                    Д.ЗАХАРОВ

                          - - - - -

                          О подписке

     Уважаемые читатели!
     Продолжается подписка  на  газету на 1994 год.  Стоимость
подписки внутри института 800 рублей на год.
     Деньги принимаются  в редакции (308 АК) по рабочим дням с
10.00 до 16.00.
     Стоимость подписки  по  почтовой пересылке включает стои-
мость газеты и почтовые расходы и составляет 1600 рублей.
     Многие из  вас  сообщили нам,  что при пересылке денег от
частных лиц на счет ТОО "Николь",  ведущего расходы по  произ-
водству газеты, возникают сложности, поэтому в этом году день-
ги за подписку следует перечислять по адресу редакции: 141700,
г.Долгопрудный-1 Московской обл.,  Институтский пер.,  9,  "За
науку", Рубекиной Елене Анатольевне.

     Господа предприниматели!
     Обращаемся к  вашим  фирмам с предложением подписаться на
"За науку".
     Мы надеемся,  что  сотрудникам ваших фирм - выпускникам и
студентам МФТИ - будет небезынтересно быть постоянно  в  курсе
того,  как живет их "Alma-mater". На страницах "За науку", вы-
ходящей с 1958 года,  запечатлена история Физтеха,  его  лето-
пись.
     Газета делается силами студентов фактически на обществен-
ных началах и является планово-убыточным изданием. Для ее про-
изводства (только типографские расходы) требуется (в ценах ок-
тября  1993 г.) более 2 млн руб.  в год.  В связи с этим сумма
подписки,  которую мы объявляем для фирм и организаций на 1994
г.,  является  на  первый  взгляд достаточно высокой (15 тысяч
рублей),  но это хоть в какой-то мере  поможет  решению  наших
проблем.
     Просим передать  эту  информацию   всем   своим   партне-
рам - фирмам, основанным физтехами.
     Надеемся на    взаимопонимание.    Контактный     телефон
408-51-22.
     Деньги за  подписку  на  газету  принимает  ТОО  "Николь"
Р/с 2467988  в  Лобненском  отделении  Уникомбанка  Московской
обл., МФО 212036, участник АС.
     Просим вас  после  перечисления денег не забыть выслать в
наш адрес письмо с вашими почтовыми реквизитами.
                                                     РЕДАКЦИЯ

                       _ _ _ _ _ _ _ _

         "К ВЛАСТИ ДОЛЖНЫ ПРИЙТИ ХОРОШО ЗНАЮЩИЕ ЖИЗНЬ
                      ПРАГМАТИЧНЫЕ ЛЮДИ"

      От Московской области в верхнюю палату парламента (Совет
Федерации) может быть избрано два человека. Сегодня на эти два
мандата  претендуют три человека - губернатор области А.С.Тяж-
лов,   вице-губернатор   А.В.Долголаптев,   мэр   Красногорска
Р.С.Попкович.  Следует  отметить,  что эти трое в предвыборном
марафоне обошли таких асов-демократов как Глеб Якунин  и  Юрий
Черниченко. Теперь из трех фамилий в бюллетене (одном из четы-
рех, которые нам вручат 12 декабря) мы должны оставить две.

     ...Встреча прошла довольно интересно и живо. Анатолий Ва-
сильевич кратко изложил свое программное заявление. (Оно нахо-
дится в редакции,  и кто желает,  может с ним ознакомиться). В
начале  были обозначены 4 критерия соответствия высокому депу-
татскому званию.  Во-первых,  человек должен  быть  понятен  и
предсказуем (не бегать из лагеря в лагерь). Во-вторых, он дол-
жен отстаивать региональные позиции  (какой  толк  области  от
Глеба Якунина?..). В-третьих, он должен владеть этикой отноше-
ний между разными ветвями власти (чтобы разногласия на  закан-
чивались стрельбой). И наконец, он должен уметь работать в ор-
ганах власти, т.е. быть профессионалом.
     Исходя из ситуации, Анатолий Васильевич, по всей видимос-
ти, считает себя вполне "соответствующим".
     Рядовых избирателей,  как это принято, в зале были едини-
цы.  (В основном присутствующие представляли из себя админист-
рацию города, руководителей учреждений). Зато эти единицы сто-
или сотен!  Так, первая выступающая учинила настоящий скандал.
Она показала всем властям (особенно долгопрудненским) кузькину
мать,  рубанув чуть ли не про каждого члена администрации  всю
правду-матку. Еле тетю увели.
     Вопрос корреспондента "За науку" был таков:  "Вы сказали,
что  на политической арене появились разумные центристские си-
лы. Кого вы имеете в виду конкретно?"
     Так вот,  по  мнению  кандидата таковыми силами являются:
Партия Российского единства и согласия (Шахрай,  Шохин), Граж-
данский союз (Вольский), объединение "Предприниматели за новую
Россию" (Затулин),  экологическое объединение "Кедр" (Лымарь),
объединение "Будущее Росии - новые имена", Аграрная партия.
     Из поступивших далее вопросов  отметим  два.  На  первый:
снято ли обвинение с нашего губернатора А.С.Тяжлова по делу "о
детском питании",  - г-н Долголаптев  ответил,  что  "ни  один
рубль к рукам администрации не прилип".  И по поводу Конститу-
ции:  "Не является ли формой грубейшего  неуважения  к  народу
"заставлять"  голосовать  за  Конституцию,  которую никто даже
толком еще не прочитал". "Да, - ответил Анатолий Васильевич, -
является. Но, чтобы двигаться вперед, голосовать все же надо".
     Директор завода тонкого органического синтеза  скорее  не
спрашивал,  а  утверждал - правительство ведет войну с промыш-
ленниками,  заводы на грани остановки.  Его поддержал еще один
директор.  А выход?..  Решение может быть только политическим,
считает кандидат.  Власть нужно менять,  менять законно, путем
выборов. Отсюда и просьба, прозвучавшая из его уст в самом на-
чале выступления: а) на выборы приходить обязательно б) за ко-
го-то голосовать (т.е. не вычеркивать всех подряд).
     В заключение - последняя строка из программного заявления
вице-губернатора: "Честность - лучшая политика".

                                                Н.ФЕДОРОВА

                         _ _ _ _ _ _

                     Издательство "Текст"

выпустило вторую книгу Виктора ПЕЛЕВИНА "Омон Ра" сообщение об
этом было в "ЗН" #28).

     Любителям "новой волны русской фантастики",  сообщаем: за
60 рублей в редакции "За науку" продается сборник с  "Миттель-
шпилем", "Принцем Госплана" и другими.

                         _ _ _ _ _ _

                10 декабря, 19.30, Актовый зал

                           ЮЛИЙ КИМ

           Билеты будут продаваться в понедельник,
                 6 декабря, в фойе НК в 17.00

    Принимаются заявки по телефону 408-51-22 (внутр. 4-29)
  ТОЛЬКО в понедельник, 6 декабря, и ТОЛЬКО с 10 до 13 часов

    Адрес редакции: 141700 г.Долгопрудный Московской обл.,
          Институтский пер., 9. Тел. (095) 408-51-22
                 е-mail: roz@za_nauku.mipt.su
                    Редактор Н.Ф.СИМОНОВА